
Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuusselvitys
Haaste
Maailman talousfoorumin tasa-arvoraportin mukaan kestää n. 80 vuotta, että sukupuolten tasa-arvo voi toteutua työpaikoilla. Suomi on etunenässä muokkaamassa työpaikoista tasa-arvoisia kaikille. Viime aikaiset sosiaalisessa ja perinteisessä mediassa esillä olleet kampanjat kuitenkin kertovat karua kieltään: vielä on paljon tehtävää, jotta kaikki työntekijät yrityksessä ovat tasa-arvoisessa ja yhdenvertaisessa asemassa.
Ratkaisu
Digivirran tasa-arvo- ja yhdenvertaisuusselvityksen avulla saat arvokasta tietoa siitä, miten yrityksessäsi koetaan tasa-arvon toteutuminen. Kyselyssä selvitetään työpaikalla mahdollisesti vallitsevat ikään, sukupuoleen tai asemaan liittyvät epätasa-arvotekijät, sekä myös seksuaaliseen syrjintään liittyvät asiat. Tutkitun tiedon avulla on helppoa ryhtyä korjaaviin ja ennalta-ehkäiseviin toimenpiteisiin.
Tutkimus edesauttaa ongelmien selvittämisessä
Kevyt lomake
Vastaaminen on helppoa ja yksinkertaista mobiilioptimoidun lomakkeen kautta
Tulokset pysyvät luottamuksellisena
Myös mahdolliset hankalat asiat on helppo kertoa, koska tutkimus on täysin anonyymi ja luottamuksellinen.
Johtopäätökset ja suositukset
Tulosnäkymä on helppolukuinen ja mukana tulee asiantuntijan suositukset työpaikan tasa-arvotilanteen parantamiseksi.
